photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Antonne-et-Trigonant, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

L'Apei Périgueux est une association gestionnaire d'établissements et de services accompagnant des enfants et des adultes en situation de handicap (handicap mental, handicap complexe de grande dépendance, handicap rare, surdi-cécité .). L'Apei Périgueux gère 16 établissements / services sur le département de la Dordogne (MAS, FAM, FV, SAVS, ESAT, FH, EA). Elle compte environ 530 salariés et accompagne environ 580 personnes. Forte de la diversité de ses structures et de son implantation sur le territoire de la Dordogne, l'Apei Périgueux peut vous proposer un parcours professionnel évolutif en adéquation avec votre projet professionnel. L'Apei Périgueux recrute pour le Foyer d'hébergement « les Résidences de l'Isle » situé à Antonne-et-Trigonant. Cet établissement accompagne des adultes en situation de handicap mental ou/et psychique travaillant en ESAT. Pour plus d'informations sur l'établissement : https://www.apei-perigueux.org/etablissements-et-services/habitat-et-vie-sociale/fh-les-residences-de-lisle MISSIONS En rejoignant nos équipes et dans le cadre de vos fonctions, vous veillerez à assurer les missions suivantes : - S'engager et s'inscrire dans une relation avec[...]

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Valet / Femme de chambre

Emploi Hôtellerie - Camping

Monestier, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

*** 10 postes *** Contrat saisonnier d'Avril à Septembre 2026 ou de Mai à Octobre 2026 (30 à 35 heures/semaine). => Information collective RECRUTEMENT au Château des Vigiers le Lundi 09 Février 2026 à 09h30. => Pour y participer : postulez en ligne obligatoirement pour recevoir en retour votre convocation. => Une 1/2 journée en immersion vous sera proposée le jour-même de le réunion. Si vous souhaitez en bénéficier, n'oubliez pas de prévoir un panier déjeuner à consommer sur place. Le poste : Vous intégrez une équipe de femmes / valets de chambre avec travail en binôme, dont les missions sont les suivantes (sous la surveillance de la gouvernante et de la 1ère femme de chambre) : - Vérifier le contenu du chariot de ménage/chariot de linge et l'alimenter en fournitures, - Désinfecter et garder propre les installations sanitaires de la chambre, - Changer les draps, - Refaire le lit (mise à blanc, recouche, ...) et remplacer le linge de toilette, - Laver et nettoyer les tapis, les sols, les vitrages, le mobilier, - S'occuper du réapprovisionnement de la chambre en shampooing, savons, confiseries, fleurs, ..., - Repérer et alerter sur les dysfonctionnements, les dégradations[...]

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Agent / Agente de conditionnement

Emploi Agroalimentaire

Montélimar, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein d'une entreprise familiale de Nougats, vous assurez le conditionnement des produits découpés sur les différentes machines, en respectant les "compositions" des différents produits finis et la production et le conditionnement des produits chocolats. Vous travaillez au sein d'une équipe à taille humaine. Vous apprendrez à régler les machines selon les produits à conditionner. Peser les produits découpés et approvisionner les machines (produits, emballages). Mettre en carton les produits conditionnés. Vérifier le poids du carton et le bon étiquetage Pour l'ensachage : Approvisionner la peseuse. Remplir et peser les sachets. Nouer les sachets. Mettre en carton. Vérifier l'étiquetage Vérifier le contenu du sachet Régler la machine selon le sachet à remplir ou la boite Pour les chocolats : Approvisionner en chocolat et en nougat. Faire fonctionner et régler la fondeuse. Démouler les chocolats Approvisionner en chocolats et emballage la machine. Peser et mettre en carton. Alerter en cas de produits non conformes Assurer le nettoyage des machines et du matériel. Vos horaires: lundi au vendredi de 8h00 à 15h30 (pause de 30 mn de repas sur site). Conditions de travail:[...]

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Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi Enseignement - Formation

Tourville-sur-Pont-Audemer, 27, Eure, Normandie

Vous travaillez au sein du Lycée Agricole de Tourville sur un poste d'un(e) animatrice / animateur Terres de Réussite à temps plein. Cette fonction est au cœur de la politique éducative de l'établissement : prévenir le décrochage scolaire, favoriser le bien-être et la santé mentale des jeunes, et mettre en place des actions de prévention du harcèlement. Cette mission s'inscrit dans la continuité du dispositif « Terres de Réussite », bénéficiant du soutien de l'Europe via le Fonds Social Européen (FSE+) - Programme National FSE+ 2021-2027. Vos missions: - Sous l'autorité directe de la cheffe d'établissement, et en lien étroit avec l'équipe éducative, l'animatrice / animateur Terres de Réussite aura pour responsabilités : 1. Prévention du décrochage scolaire Détecter les élèves en situation de fragilité ou de pré-décrochage. Mettre en place un accompagnement individualisé pour chaque jeune identifié. Réaliser des entretiens réguliers pour analyser les difficultés et coconstruire un parcours de remobilisation. Mettre en confiance les jeunes afin de réaliser des accompagnements constructifs 2. Bien-être, santé mentale et lutte contre le harcèlement Proposer des actions de[...]

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Animateur / Animatrice agricole

Emploi

Brest, 29, Finistère, Bretagne

Contexte de la mission : Vert le Jardin est une association créée en 2000 pour développer et promouvoir les jardins et composts partagés. Une antenne se situe à St Brieuc et le siège est basé à Brest. Les activités de l'association ont pour objectifs de : - Favoriser le lien social et la solidarité, - Développer des activités respectueuses de l'environnement et de la santé - Encourager de nouveaux modes de production et de consommation. Suite à une vacance de poste, Vert le Jardin souhaite recruter un /une animat.eur.rice technique en contrat adulte relais. Missions principales: Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur de Vert le jardin, la mission de l'animat.eur.rice technique consiste au sein des jardins partagés des quartiers politique de la ville à : - accompagner le développement et la redynamisation de jardins partagés par - un travail de médiation et de partenariat sur les quartiers. - d'animation d'ateliers sur les territoires : animation de chantier jardin, mise en place et animation d'atelier cuisine en lien avec les produits cultivés, - informer et accueillir du public, mobiliser des habitants. - accompagner les habitants et les équipements de quartier[...]

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Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi Social - Services à la personne

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Date prise de poste : mars 2026 CANDIDATS-ES :La particularité du financement impose 3 conditions cumulatives et OBLIGATOIRES - Habiter en Quartier Prioritaire de la Ville (https://sig.ville.gouv.fr) - Avoir 30 ans et plus - Être inscrit à France Travail Seules les candidatures répondant à ces critères seront étudiées Description du service/de l'établissement Les missions du poste se concentrent autour des 4 axes suivant : Axe 1 : Accompagnement à la scolarité pour les enfants de 6 à 12 ans Axe 2 : Animation d'ateliers culturels et sportifs pour les enfants de 6 à 12 ans en lien avec les acteurs du quartier Axe 3 : Développement d'actions citoyennes pour les habitants Axe 4 : Accès aux droits pour les habitants Missions principales : Accompagnement à la scolarité pour les enfants de 6 à 12 ans. Animation d'ateliers culturels et sportifs pour les enfants. Développement d'actions citoyennes et accès aux droits pour les habitants. Profil recherché : Intérêt pour les enjeux éducatifs, sociaux et culturels. Expérience dans l'animation de groupes d'enfants et le travail avec un public adulte. Capacité à collaborer avec des partenaires et des bénévoles. Activités principales[...]

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Educateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi Social - Services à la personne

Revel, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Type de Contrat: CDI Horaires - temps de travail: 17 heures/semaine Evolution du poste: Poste évolutif dans le cadre d'un service AEMO (transformation DAD/SAJ en cours) Lieu: 31750 ESCALQUENS Missions: Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous assurez l'accompagnement de jeunes et des familles en milieu ouvert, sur des mesures de Placement A Domicile (PAD). Participation aux réunions et travail en équipe interdisciplinaire. Capacités Requises: - Capacité à coordonner et à travailler en équipe - Capacité à faire circuler l'information de manière efficiente - Inscrire son action dans le cadre d'un réseau partenarial - Élaborer des écrits professionnels - Construire et piloter le projet individualisé en qualité de coordinateur - Repérer et mobiliser les ressources et potentialités des jeunes - Prendre en compte la dimension familiale et environnementale des jeunes - Assurer une prise en charge éducative - S'intégrer et travailler dans une équipe pluridisciplinaire Champs d'intervention: Secteur Sud-Est Haute-Garonne Profil - Qualification: Diplôme Educateur Spécialisé ou équivalent exigé Rémunération: Rémunération selon CCN du 15 mars 1966 À définir selon qualification[...]

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Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Gimont, 32, Gers, Occitanie

Dans le cadre de ses compétences, la communauté de Communes des Coteaux Arrats Gimone (3CAG) gère un accueil de loisirs adolescents visant à favoriser l'autonomie, l'engagement et l'épanouissement des jeunes. Dans une dynamique de renouvellement et de développement de l'offre jeunesse, la structure recrute un-e Directeur-rice chargé-e d'assurer la gestion de la structure ainsi que de proposer et mettre en œuvre un projet pédagogique adapté au public adolescent, en lien avec les orientations éducatives de l'organisateur. Statut : Fonctionnaire territorial / Contractuel de droit public (6 mois renouvelables) Cadre d'emploi : adjoint d'animation - catégorie C Lieu : Gimont (32200) Temps de travail : 35 heures hebdomadaires annualisées Public accueilli : Adolescents (11-17 ans) Prise de poste : au plus tôt Missions principales : Direction et pilotage du centre - Élaborer, mettre en œuvre et évaluer le projet pédagogique adolescents - Organiser l'accueil et les activités adaptées aux besoins et attentes des jeunes - Garantir le respect de la réglementation ACM et la sécurité des publics Management et coordination - Encadrer, animer et accompagner l'équipe[...]

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Assistant / Assistante comptable

Emploi Tourisme - Loisirs

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Les Francas de la Gironde recrute un(e) Assistant(e) Comptable en CDI afin de renforcer nos équipes de Bordeaux ! Le poste est à pourvoir dés que possible. Les Francas ont, dès leur création, considéré que l'éducation était un moteur de développement et de progrès pour la société dans son ensemble, parce qu'elle contribue à la mise en vie d'un ensemble de valeurs et de perspectives de société. Pour notre mouvement d'éducation populaire cette mise en vie doit être accompagnée par des actions de formation des acteurs du temps libre. Rattachement hiérarchique au Directeur Administratif et Financier Rythme et durée : Du lundi au vendredi 9h/17h, 1h de pause/jour, 35h/semaine Date de prise de poste : dès que possible Comptabilité (entre 75% et 80% de votre temps de travail) En lien avec le service comptabilité : - Réception et traitement comptable des factures fournisseurs via le logiciel IsiWork et des relevés de dépenses - Traitement relevé CB - Comptabilisation des opérations bancaires et établissement du rapprochement bancaire - Suivi Facturation des Activités : Emission, comptabilisation, dépôt Chorus ou envoi - Contrôle, traitement et saisie des remises de chèques,[...]

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Agent / Agente de propreté et d'hygiène

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Agde, 34, Hérault, Occitanie

TOURISM'EMPLOI recrute des candidat(e)s motivé(e)s pour préparer un titre professionnel Agent de Propreté et d'Hygiène en contrat de professionnalisation. Lieu de formation : 34500 Béziers Structure d'accueil : Différents campings de Vendres à Marseillan Plage en fonction du lieu d'habitation Vos missions (en alternance en camping ou structure touristique) : - Nettoyer et entretenir les locaux (mobil-homes, sanitaires, espaces communs). - Utiliser les produits et matériels adaptés en respectant les règles d'hygiène et de sécurité. - Contribuer au confort et à la satisfaction des vacanciers. Profil recherché : - Motivation et envie d'apprendre un métier concret et utile. - Etre Mobile sur le secteur Marseillan et Béziers. - Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe. - Accessible à tous, sans condition de diplôme. Nous proposons : - Un contrat de professionnalisation rémunéré. - Une formation qualifiante reconnue est prise en charge par le GEIQ (Titre professionnel Agent de Propreté et d'Hygiène). - Un accompagnement personnalisé tout au long du parcours. Dans un premier temps, vous serez convié(e) à une réunion d'information collective[...]

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Langon, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'EPSMS Les Horizons est un établissement public de santé à orientation gériatrique, qui se décompose comme suit : - Site de Grand-Fougeray : 95 places d'EHPAD (Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes), dont 3 places pour les hébergements temporaires ; 6 places en accueil de jour, dont une place réservée à un public jeune (moins de 60 ans) souffrant de la maladie Alzheimer ou apparentée ; - Site de Langon : 22 places d'EHPAD ; - Foyer de vie Jacques Michelez : 25 résidents en hébergement permanent en foyer de vie, 1 résident en accueil temporaire en foyer de vie, 4 résidents en hébergement permanent en foyer d'accueil médicalisé. L'EPSMS Les Horizons vise à prendre en soins, héberger et accompagner les populations âgées du territoire. L'établissement emploie 170 ETP, toutes catégories confondues. L'EPSMS Les Horizons recherche un aide-soignant ou accompagnant éducatif et social au sein de son EHPAD de Langon. Rattaché(e) à la faisant fonction de Cadre de santé de l'Ehpad, et au sein d'une équipe composée de deux IDE et 7 aides-soignants ou ASHQ, vous dispenserez, en collaboration avec l'infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation[...]

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Assistant / Assistante gestionnaire en immobilier

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

SAMSIC EMPLOI TERTIAIRE, spécialiste en recrutement de profils qualifiés et cadres, recherche pour son client, bailleur social, un(e) Assistant(e) Administratif(ve) - Conduite d'Opérations pour renforcer ses équipes à Rennes dans le cadre d'un remplacement. Notre client, acteur majeur dans la construction et la gestion des logements sociaux sur le département, porte des valeurs de proximité et de qualité de service rendu à ses habitants. En intégrant une équipe de 10 personnes, vous jouerez un rôle clé en assistant les conducteurs d'opérations dans la gestion administrative et technique de projets de construction et de réhabilitation. A ce titre, vous interviendrez sur les missions suivantes : - Accompagner le lancement et le suivi administratif des chantiers, - Organiser les points d'étape et suivre la documentation (bons de travaux, constats, procès-verbaux, autorisations d'urbanisme), - Contribuer à la réception des travaux, à la levée des réserves et à la constitution des dossiers de clôture, - Participer au suivi des réclamations relatives à la garantie de parfait achèvement en collaboration avec les agences et la maîtrise d'oeuvre, - Gérer l'accueil téléphonique et[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Vienne, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'AFIPH recherche un Assistant social (H/F) en CDI temps plein. Rattaché(e) à la directrice, votre lieu principal d'activité se situe à l'IME Les Magnolias à St Maurice l'Exil et à l'IME La Bâtie à Vienne accueillant dans ses IME et IMEP des enfants, adolescents et jeunes adultes âgés de 0 à 20 ans, présentant des TND, autismes ou déficiences intellectuels avec ou sans troubles associés, polyhandicaps et pluri-handicaps. ACTIVITES PRINCIPALES : - Ecouter, accompagner, conseiller et orienter les personnes accompagnées et leurs familles/tuteurs/représentants légaux en fonction de leurs demandes et de leurs besoins et en tenant compte de tous les éléments sociaux, financiers, familiaux et personnels - Participer à la mise en œuvre du projet personnalisé des personnes accompagnées et en assurer le suivi - Analyser la situation et les besoins des personnes accompagnées - Définir un bilan d'actions et en assurer le suivi - Instruire des dossiers de demandes d'aides - S'inscrire dans la démarche globale de l'établissement afin de définir un projet d'accompagnement social avec la personne en lien avec les équipes pluridisciplinaires - Assurer à la gestion et au suivi des listes[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Mont-de-Marsan, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un ÉDUCATEUR SPÉCIALISE ou un MONITEUR-EDUCATEUR (H/F) pour intervenir sur le groupe des adolescents du Foyer de l'Enfance. CDD DE 2 MOIS A TEMPS COMPLET POSTES A POURVOIR DES QUE POSSIBLE DIPLÔME ÉDUCATEUR SPÉCIALISE ou MONITEUR-EDUCATEUR INDISPENSABLE Vos missions: - Encadrement, organisation et animation de groupes éducatifs, de médiations éducatives, de séances ou de sorties éducatives - Accompagnement des personnes accueillies dans les actes de la vie quotidienne - Accompagnement des personnes accueillies dans la réalisation de leur projet personnalisé - Soutenir et assister les jeunes dans l'acquisition de compétences et de capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion - Travail en équipe pluridisciplinaire - Participation aux réunions institutionnelles - Transmissions d'informations auprès des professionnels de l'établissement

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Les Petits Chaperons Rouges est le réseau de référence des crèches privées, recommandé par 94% des familles, et le seul certifié Top Employer pour la qualité de son cadre de travail. Nous sommes engagés dans l'innovation éducative, la qualité d'accueil et la responsabilité sociale et environnementale. Missions : Mettre en œuvre le projet éducatif innovant des 5C au service de l'éveil des enfants. Travailler en équipe et en binôme pluridisciplinaire. Respecter le rythme individuel de chaque enfant. Accompagner les parents dans leur parentalité et favoriser le dialogue. Participer à des réunions d'EJE au moins 4 fois par an. Contribuer à des boîtes à idées et utiliser des outils pédagogiques dédiés. Profil recherché : Titulaire d'un diplôme d'Éducateur de Jeunes Enfants (EJE). Polyvalent(e) et respectueux(se) des valeurs de l'entreprise. Capable de travailler en équipe et en binôme pluridisciplinaire. Engagé(e) dans l'inclusion et la non-discrimination. Avantages : 6ème semaine de congés payés offerte. Accès à une plateforme de sport et bien-être. Service d'assistance sociale en ligne. Au moins une formation par an et accès à une plateforme de formations en ligne. Mobilités[...]

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Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Herblain, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Nous recherchons, deux INTERVENANTS (ES) MASP* - Saint Herblain - CDI, temps complet (39h) - Poste à pourvoir à compter de janvier 2026 La CRIFO est un service de mandataire Judicaire à la Protection des Majeurs. Le siège social est situé à Saint-Herblain et nous disposons d'une antenne à Saint-Nazaire. Au premier janvier 2026 la CRIFO exercera l'ensemble des contrats MASP pour le département du 44. Association historiquement engagée dans l'accompagnement social et la protection des personnes vulnérables, la CRIFO recrute deux Intervenants Sociaux pour exercer des Mesures d'Accompagnement Social Personnalisé. Placé sous l'autorité de la responsable MASP, vous interviendrez auprès de bénéficiaires de prestations sociales, en collaboration avec les institutions locales et les partenaires sociaux, afin de favoriser leur autonomie et leur inclusion. Mission : Mettre en œuvre les mesures d'accompagnement personnalisé (MASP) conformément à la délégation du Conseil Départemental et aux orientations des institutions partenaires. Activités principales : - Accompagner les bénéficiaires dans le conseil ou la gestion de leurs prestations sociales, et le maintien de leurs droits[...]

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Psychologue

Emploi Hôpitaux - Médecine

Leyme, 46, Lot, Occitanie

L'Institut Camille Miret recrute un/une Psychologue sous contrat à durée indéterminée à temps partiel (20%) de jour au sein de la Maison d'Accueil Spécialisée le Hameau des Sources à Leyme. Les maisons d'accueil spécialisées (MAS) accompagnent les adultes handicapés en situation de « grande vulnérabilité ». Chez ces adultes, les capacités de décision et de gestion de la vie quotidienne sont altérées. Elles et ils ont donc besoin d'une aide humaine et technique permanente, proche et individualisée. Ce type d'hébergement est aussi proposé pour les activités quotidiennes d'éveil ou occupationnelles (musique, relaxation, activités manuelles.). Notre équipe a pour objectif d'accompagner les personnes handicapées vers plus d'autonomie et de bien-être Vos activités principales : - Prise en charge individuelle ou collective des patients et de leur entourage. Psychothérapies - Mise en œuvre des dispositifs d'intervention à visée préventive et curative - Recueil et analyse des besoins et/ou des demandes d'intervention - Conduite d'entretiens individuels ou collectifs (groupes de paroles, soutien psychologique) - Bilans psychologiques (recueil d'information, entretien, travail[...]

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Acheteur / Acheteuse

Emploi Aéronautique - Spatial

Figeac, 46, Lot, Occitanie

Rattaché(e) au Chef de Pôle produit sur spécification, vous êtes l'interlocuteur/trice principal(e) des fournisseurs dont vous avez la charge pour l'entreprise (aspect coût, performance qualité / délai, technique, ...). Vous définissez la stratégie de votre famille d'achat, vous rédigez et négociez les contrats avec les partenaires retenus. Vous êtes le/la garant(e) de leur bonne exécution. ACTIVITÉS PRINCIPALES - Formaliser le cadre de négociation des composants à acheter avec les différents secteurs de l'entreprise (besoin, objectifs attendus, planning, contexte, nécessité support après-vente...). Si nécessaire, vous challengez les interlocuteurs internes sur l'expression de leur besoin pour optimiser le coût complet d'achat (standardisation, simplification des spécifications, adéquation au marché fournisseur, ...) ; - Identifier les partenaires aptes à répondre aux attentes de l'entreprise en termes de coûts, qualité, délai, compétences techniques, propriété intellectuelle, contraintes réglementaires d'exportation, ... ; - Représenter l'entreprise lors de l'établissement de la stratégie achat du Groupe de votre famille d'achat ; - Collecter les documents nécessaires[...]

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Coordinateur / Coordinatrice d'entretien propreté des locaux

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Missions principales : Encadre, coordonne et anime une équipe d'agents chargés de l'entretien général, et/ou de l'accueil, et/ou de la maintenance dans un établissement d'enseignement. Est le relais d'information auprès de l'équipe et fait appliquer la politique managériale de la collectivité. - Animer, organiser et encadrer équipe assurant l'entretien, l'accueil et la maintenance ((temps de travail, évaluation, formation, recrutement, rapports...) - Motiver, responsabiliser, valoriser, former ses collaborateurs et favoriser la prise d'initiative - Adapter son management aux situations et aux agents - Assurer la cohésion d'équipe - Organiser, participer et contrôler l'exécution des tâches réalisées par la totalité de l'équipe - Etre responsable de la répartition des ressources et des moyens pour toute l'équipe - Apporter son aide aux agents dans l'utilisation des moyens numériques - Assurer les fonctions liées à la technicité de son champ d'intervention - Utiliser les logiciels dédiés aux opérations de gestion administrative ou technique - Identifier, anticiper et remonter les besoins en matériel et équipements de l'équipe (EPI, EPC), les aménagements et travaux structurants[...]

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Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi

Craon, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Effectue seul(e) l'enchaînement des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces et locaux. Nettoyage des locaux - Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites - Vérifier et identifier les surfaces à désinfecter et déterminer les ordres de priorité selon le planning de réservation ou d'utilisation des salles - Repérer et alerter de la présence de pollution, de dégradation ou de panne et en rendre compte à sa hiérarchie - Connaître, respecter et tenir à jour les fiches de données de sécurité sur l'identification des produits d'entretien : utilisation et manipulation, composition, mesure, risques (toxicité), substances, stockage . - Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter - Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer des locaux et des surfaces - Utiliser des équipements spécifiques pour un nettoyage respectueux de l'environnement et des personnes : nettoyeur vapeur - Identifier les différents matériaux - Respecter les conditions d'utilisation des produits - Différencier les produits acides et alcalins - Utiliser des instruments de nettoyage adaptés à la tâche - Assurer[...]

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Employé / Employée de restauration collective

Emploi Administrations - Institutions

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Dans le cadre d'un CDD de remplacement, vous serez affecté(e) sur le site de Glorieux à Verdun: - Temps de travail : 35h00 - Affectation - Horaires les lundis, mardi, jeudi et vendredi de 6h00 à 15h00, le mercredi de 7h à 11h - vacances scolaires : repos - Pré requis : expérience souhaitée en restauration, Formation HACCP souhaitée Vous êtes en charge de l' entretien des locaux et du service de restauration scolaire Veuillez vous positionner sur l'offre pour être convoqué à la réunion d'information collective du jeudi 5 février .

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Belleville-sur-Meuse, 55, Meuse, Grand Est

Dans le cadre d'un remplacement , vous serez en poste à Belleville sur Meuse - Horaires : bus les lundis, mardis, jeudis et vendredi de 7h45 à 9h et de 15h45 à 17h30 + animation pause méridienne les mêmes jours de 11h30 à 14h00 sauf le lundi 11h30-15h00 - Mercredi repos, vacances scolaires repos . - Pré requis : diplômé(e) BAFA ou équivalent ou stagiaire (en cours de formation) Le poste à temps partiel, de 24h30 par semaine, consiste à assurer la sécurité et le bien-être des enfants pendant leur transport en bus scolaire et pendant la pause méridienne. Le titulaire du poste est responsable des enfants du moment où ils montent dans le bus jusqu'à leur entrée dans l'établissement scolaire, et inversement. Il veille à appliquer les règles de sécurité, aide les enfants à attacher correctement leurs ceintures, s'assure qu'ils restent assis durant le trajet, et reporte toute anomalie à son supérieur. En collaboration avec les familles, il facilite la transition entre le milieu familial et scolaire. Veuillez candidatez sur l'offre pour être convoqué(e) à la réunion d'information collective du jeudi 5 février

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Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Belleville-sur-Meuse, 55, Meuse, Grand Est

Dans le cadre d'un CDD de remplacement, vous occuperez un poste à Belleville sur Meuse - Horaires pause méridienne les lundis, mardis 11h30 à 15h45, jeudi et vendredi 11h30-14h00 + périscolaire du soir les lundis, mardis, jeudi et vendredi de 7h à 9h + 15h45 à 18h30 - mercredi : repos - vacances scolaires février travaillées (2 semaines) - Pré requis : diplômé(e) BAFA ou équivalent Le poste d'animateur à temps non complet de 32h55 par semaine consiste à réaliser des animations et démarches pédagogiques adaptées au cadre de l'Accueil Collectif de Mineurs, aux espaces disponibles et aux rythmes des enfants. Les missions principales incluent l'accueil sécurisé des enfants dans les accueils de loisirs, l'accompagnement des enfants pendant le temps de restauration scolaire, et la facilitation de la transition entre milieu familial et scolaire. Les savoir-être recherchés incluent le respect des directives, le droit de réserve, la discrétion, le sens du service public, les qualités relationnelles, l'écoute, le respect des règles d'hygiène et de sécurité, et l'esprit d'équipe. Veuillez vous positionner sur l'offre pour être convoqué à la réunion d'information collective du[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Bras-sur-Meuse, 55, Meuse, Grand Est

Dans le cadre d'un CDD de remplacement, vous occuperez un poste à Bras sur Meuse Horaires pause méridienne les lundis, mardis 11h30 à 15h45, jeudi et vendredi 11h30-14h00 + périscolaire du soir les lundis, mardis, jeudi et vendredi de 7h à 9h + 15h45 à 18h30 - mercredi : repos - vacances scolaires février travaillées (2 semaines) - Pré requis : diplômé(e) BAFA ou équivalent Le poste d'animateur à temps non complet de 32h55 par semaine consiste à réaliser des animations et démarches pédagogiques adaptées au cadre de l'Accueil Collectif de Mineurs, aux espaces disponibles et aux rythmes des enfants. Les missions principales incluent l'accueil sécurisé des enfants dans les accueils de loisirs, l'accompagnement des enfants pendant le temps de restauration scolaire, et la facilitation de la transition entre milieu familial et scolaire. Les savoir-être recherchés incluent le respect des directives, le droit de réserve, la discrétion, le sens du service public, les qualités relationnelles, l'écoute, le respect des règles d'hygiène et de sécurité, et l'esprit d'équipe. Veuillez vous positionner sur l'offre pour être convoqué à la réunion d'information collective du jeudi[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Belleville-sur-Meuse, 55, Meuse, Grand Est

Dans le cadre d'un CDD de remplacement, vous occuperez un poste à Belleville sur Meuse Ecole Maginot - Horaires pause méridienne les lundis, mardis 11h30 à 15h45, jeudi et vendredi 11h30-14h00 + périscolaire du soir les lundis, mardis, jeudi et vendredi de 7h à 9h + 15h45 à 18h30 - mercredi : repos - vacances scolaires avril travaillées (2 semaines) - Pré requis : diplômé(e) BAFA ou équivalent Le poste d'animateur à temps non complet de 28h00 par semaine consiste à réaliser des animations et démarches pédagogiques adaptées au cadre de l'Accueil Collectif de Mineurs, aux espaces disponibles et aux rythmes des enfants. Les missions principales incluent l'accueil sécurisé des enfants dans les accueils de loisirs, l'accompagnement des enfants pendant le temps de restauration scolaire, et la facilitation de la transition entre milieu familial et scolaire. Les savoir-être recherchés incluent le respect des directives, le droit de réserve, la discrétion, le sens du service public, les qualités relationnelles, l'écoute, le respect des règles d'hygiène et de sécurité, et l'esprit d'équipe. Veuillez vous positionner sur l'offre pour être convoqué à la réunion d'information[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Dans le cadre d'un CDD de remplacement, vous occuperez un poste en CDD à Caroline Aigle àVerdun -Temps de travail 28h00 par semaine - Horaires pause méridienne les lundis, mardis 11h30 à 15h45, jeudi et vendredi 11h30-14h00 + périscolaire du soir les lundis, mardis, jeudi et vendredi de 15h45 à 18h30 + extrascolaire le mercredi de 7h00 à 17h00 + extrascolaire prévu pendant les vacances de février (2 semaines) + avril (1 semaine) - Pré requis :Une personne non diplômée peut être recrutée Le poste d'animateur à temps non complet de par semaine consiste à réaliser des animations et démarches pédagogiques adaptées au cadre de l'Accueil Collectif de Mineurs, aux espaces disponibles et aux rythmes des enfants. Les missions principales incluent l'accueil sécurisé des enfants dans les accueils de loisirs, l'accompagnement des enfants pendant le temps de restauration scolaire, et la facilitation de la transition entre milieu familial et scolaire. Les savoir-être recherchés incluent le respect des directives, le droit de réserve, la discrétion, le sens du service public, les qualités relationnelles, l'écoute, le respect des règles d'hygiène et de sécurité, et l'esprit d'équipe. Veuillez[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Dans le cadre d'un CDD de remplacement, vous occuperez un poste en CDD à Caroline Aigle à Verdun - Temps de travail 27h00 par semaine - Horaires pause méridienne les lundis, mardis 11h30 à 15h45, jeudi et vendredi 11h30-14h00 + périscolaire du soir les lundis, mardis, jeudi et vendredi de 15h45 à 18h30 + extrascolaire le mercredi de 8h30 à 8h30 - Pas de vacance scolaire travaillée - Pré requis : Diplomé(e) BAFA ou équivalent ou stagiaire (en cours de formation) Le poste d'animateur à temps non complet de 26h60 par semaine consiste à réaliser des animations et démarches pédagogiques adaptées au cadre de l'Accueil Collectif de Mineurs, aux espaces disponibles et aux rythmes des enfants. Les missions principales incluent l'accueil sécurisé des enfants dans les accueils de loisirs, l'accompagnement des enfants pendant le temps de restauration scolaire, et la facilitation de la transition entre milieu familial et scolaire. Les savoir-être recherchés incluent le respect des directives, le droit de réserve, la discrétion, le sens du service public, les qualités relationnelles, l'écoute, le respect des règles d'hygiène et de sécurité, et l'esprit d'équipe. Veuillez vous positionner[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Charny-sur-Meuse, 55, Meuse, Grand Est

Dans le cadre d'un remplacement de salarié absent, vous occuperez un poste en CDD à Charny sur Meuse - Horaires pause méridienne - 11h30-14h00 les mardi, jeudi et vendredi sauf le lundi 11h30-15h00 - mercredi repos - Pas de vacance scolaire travaillée - Pré requis : une personne non diplômée peut être recrutée pour ce poste Le poste d'animateur à temps non complet de 10h00 semaine consiste à réaliser des animations et démarches pédagogiques adaptées au cadre de l'Accueil Collectif de Mineurs, aux espaces disponibles et aux rythmes des enfants. Les missions principales incluent l'accueil sécurisé des enfants dans les accueils de loisirs, l'accompagnement des enfants pendant le temps de restauration scolaire, et la facilitation de la transition entre milieu familial et scolaire. Les savoir-être recherchés incluent le respect des directives, le droit de réserve, la discrétion, le sens du service public, les qualités relationnelles, l'écoute, le respect des règles d'hygiène et de sécurité, et l'esprit d'équipe. Veuillez vous positionner sur l'offre pour être convoqué à la réunion d'information collective du jeudi 5 février .

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Préparateur / Préparatrice de commandes

Emploi

Lesquin, 59, Nord, Hauts-de-France

Dans le cadre d'un contrat en alternance titre professionnel de préparateur de commande avec l'AFPA, pour la plateforme de traitement de courrier de colis de LA POSTE SITUE A LESQUIN . Les activités : Manutention manuelle : Travail debout - Port de charge et déplacement de chariots roulants sur tous les chantiers Manutention industrielle : Traitement de courrier et de colis, et préparation de commandes sur diverses activités Logistique : chargement et déchargement de camions - Manipulation de colis Utilisation et formations engins de manutention mécaniques : Transpalettes - SAM et de préparateurs de commandes Vous serez évalué via la méthode de recrutement par simulation (MRS) , réunion d'information le 9 février 2026. Inscription après avoir candidaté (avoir un moyen de locomotion pour vous déplacer jusqu'au CRT)

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Issoire, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'établissement recherche un(e) auxiliaire de puériculture pour son Multi-Accueil d'Issoire dans le cadre d'un remplacement jusqu'au 24 octobre. Missions : 1. Garantir l'accueil et la prise en charge des enfants au quotidien : - Accueillir et accompagner les enfants (y compris en situation de handicap ou atteints de maladie chronique dans les activités de la vie quotidienne (repas, toilette, jeux.) et dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité ; - Organiser et animer des temps d'activités d'éveil, de socialisation ou projet en fonction des âges, des capacités et des besoins des enfants ; - Répondre et suivre les besoins alimentaires des enfants en respectant les règles de diététiques infantiles et les P.A.I ; - Veiller à l'éducation sanitaire des enfants (diététique, développement psychomoteur/psycho-affectif, autonomie.) ; - Réguler les interactions entre les enfants ; - Assurer une observation active et individualisée de l'évolution psychomotrice et psychique des enfants accueillis. 2. Assurer des soins d'hygiène et de confort dans le respect du protocole interne et des normes d'hygiène et de sécurité : - Pratiquer les soins courants d'hygiène des enfants en[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Social - Services à la personne

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Enfance Bourdault recrute dès à présent ASSISTANT DE DIRECTION H/F à Vesoul en DI temps plein ** BTS Assistant de Direction, ou DUT gestion administrative** La connaissance du secteur social est attendue ** Attestation d'honorabilité impérative à l'embauche ** VOS MISSIONS : * Soutien direct à la Direction : - Gestion de l'agenda du directeur / directeur adjoint et logistique de direction - Organisation des réunions institutionnelles et associatives (invitation - logistique) - Transmission et suivi des décisions auprès des services - Rédaction ou mise en forme de notes internes, suivi des décisions importantes * Communication interne et externe : Communication interne - Mise à jour des outils de communication : tableaux d'affichage, dossiers partagés - Rédaction de notes d'informations internes, newletters - Appui à l'organisation d'évènements (fêtes, journées thématiques) Communication externe - Gestion du site internet, animation des réseaux sociaux institutionnels - Conception de supports de communication : flyers, affiches, dossiers de présentation - Relation avec la presse - * Coordination administrative transversale : - Centralisation des documents institutionnels -[...]

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Agent / Agente de développement local

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

BGE Franche-Comté recrute 1 Coordinateur.trice DLA (Dispositif Local d'Accompagnement de Haute-Saône). Le DLA (Dispositif Local d'Accompagnement) est un dispositif public destiné à accompagner les structures de l'économie sociale et solidaire (associations, coopératives, structures d'insertion, etc.) dans leur développement et la consolidation de leurs emplois. Il propose un accompagnement personnalisé sur des thématiques telles que la gestion, les ressources humaines, la stratégie ou l'organisation, afin de sécuriser et pérenniser l'activité de la structure. Missions principales Au sein de notre équipe dédiée à l'accompagnement des projets d'économie sociale et solidaire, vous serez en charge : D'accompagner les structures d'utilité sociale du territoire Accueillir, informer et orienter les structures, Produire le diagnostic partagé des structures et le plan d'accompagnement, Mettre en œuvre le plan d'accompagnement, Sélectionner les prestataires pour intervenir dans le cadre d'un cahier des charges, Suivre le déroulement des accompagnements, Animer la phase de consolidation de l'accompagnement (dont l'évaluation, etc.), Assurer les tâches administratives liées aux[...]

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Chargé / Chargée de mission affaires et projets européens

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Poisy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Groupement et cabinet de recrutement GES74+ recherche pour l'un de ses adhérents sa chargée de mission à temps partiel. Vos principales missions seront : - Gestion administrative : emails, réservation des réunions, suivi des projets, transmission d'information... - Gestion comptable : archivage des factures et suivi, émission des facture d'adhésion, BILAN fin d'année - Communication : échanges avec les adhérents, mise à jour du site internet, faire vivre la page LinkedIn - Participation en visio aux Conseils d'administration, rédaction d'un compte rendu et envoi (1 demie journée 4x par an) - Prospection Exclusivement en télétravail : visios, mails, téléphone mais possibilité de déplacements ponctuels au siège.

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Chargé / Chargée de gestion locative en immobilier

Emploi Immobilier

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

Le chargé de gestion locative assure la gestion commerciale du patrimoine dans le respect des règlementations propres au logement social. Il gère les demandes de logements exprimées au travers du SNE (Système National d'Enregistrement), identifie les produits locatifs permettant la meilleure adéquation entre l'offre et la demande et est force de proposition dans un marché locatif concurrentiel, pouvant connaître des fluctuations rapides. * Prospecter les candidats locataires pour les logements à commercialiser sur les territoires d'implantation * Créer, diffuser et suivre les annonces des logements sur le site internet Alcéane * Proposer et prospecter les logements adaptés en veillant à la mixité sociale et l'inclusion * Accompagner et analyser (capacité financière, situation familiale et environnementale) les besoins des prospects tout en valorisant les intérêts d'Alcéane * Etudier les dossiers concernant les demandes de location et/ou de mutation et appliquer les règles de la cotation * Réaliser des visites du patrimoine pour appréhender l'environnement dans lequel se situe les logements à louer en transversalité avec les équipes proximité * Constituer, le cas[...]

photo Assistant / Assistante de gestion administrative

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Social - Services à la personne

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

Le dispositif du Havre Milieu Ouvert recrute En CDI à temps partiel (0.27 ETP, soit 9h30/semaine) Vous travaillerez au sein du Centre Educatif Havrais - 6 rue du Maréchal Galliéni - 76 600 LE HAVRE. Qui sommes-nous ? Reconnue d'utilité publique, nos établissements sociaux et médico-sociaux interviennent dans le domaine de la protection de l'enfance et de l'insertion des jeunes en difficulté grâce à nos 900 professionnels. Missions_ : _ En tant qu'Assistant(e) référent(e) d'équipe, vous assurez le support administratif et logistique de l'équipe à laquelle vous êtes rattaché. Vous avez pour missions principales : La gestion administrative en lien avec le chef de service, l'Assistante de Direction et le pôle administratif central du CEH dans le respect des procédures internes : - Le suivi de l'activité de l'équipe éducative et la mise à jour des différents tableaux de bord concernant l'activité IEDIH et le suivi du temps de travail de l'équipe ; - La saisie et mise en forme de différents documents liés à l'équipe dans le respect des délais impartis (rapports, notes, courriers) ; - La préparation et la mise à jour des différents plannings liés à la vie de l'équipe ; Des[...]

photo Délégué / Déléguée à la tutelle aux majeurs protégés

Délégué / Déléguée à la tutelle aux majeurs protégés

Emploi

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

En tant que Délégué(e) MJPM, vous êtes un(e) acteur(rice) de terrain central dans la protection juridique des majeurs. Vous exercez les mesures confiées par les tribunaux en assurant à la fois le suivi administratif, juridique, social et financier des situations. RELATION AVEC LA PERSONNE PROTEGEE, LA FAMILLE ET LES PARTENAIRES : o Écouter, informer et accompagner la personne protégée en respectant sa volonté, sa dignité et sa confidentialité ; o Réaliser des visites à domicile et/ou en établissement ; o Assurer un lien constant avec les familles et les partenaires (santé, logement, services sociaux.). SUIVI ADMINISTRATIF ET JURIDIQUE DES MESURES : o Réaliser les actes nécessaires à la gestion de la mesure (inventaire, rapport, renouvellement, requêtes.) ; o Représenter la personne auprès des tribunaux et institutions ; o Assurer la traçabilité des actes dans le logiciel métier ; o Rédiger le Document Individuel de Protection du Majeur (DIPM) et ses avenants. GESTION BUDGÉTAIRE ET FINANCIÈRE : o Établir un budget avec la personne protégée ; o Gérer ses ressources, dépenses et comptes bancaires ; o Vérifier et valider les comptes rendus de gestion. PARTICIPATION A LA[...]

photo Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Tourisme - Loisirs

Gambais, 78, Yvelines, Île-de-France

Placé sous l'autorité du directeur-trice ACM, l'Animateur a pour mission d'organiser des activités (sportives, culturelles, ludiques.) et de mettre en oeuvre le projet pédagogique et éducatif afin de favoriser les échanges et développer l'épanouissement, la sociabilité ou la créativité des publics auprès desquels il intervient. Ces publics peuvent être composés d'enfants, d'adolescents de l'accueil de loisirs. Il conçoit et organise des projets en les adaptant aux publics auxquels ils sont destinés et au contexte social dans lequel il intervient. Vous travaillerez 20 heures par semaine. Activités principales: Encadrement des publics Assurer un rôle éducatif auprès des publics encadrés, Garantir la sécurité physique, affective et morale des publics confiés, Veiller au respect des consignes et aux règles de vie sociale, Repérer les difficultés auxquelles peuvent faire face les publics encadrés et alerter toute personne compétente en cas de problème (parents, directeur-trice ACM, coordination, pompiers.), Être à l'écoute des publics accueillis pour répondre au mieux à leurs besoins et à leurs attentes, Participer à la définition des besoins des publics de la structure[...]

photo Maître / Maîtresse d'hôtel

Maître / Maîtresse d'hôtel

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Germain-en-Laye, 78, Yvelines, Île-de-France

Le/La Maître d'hôtel est sous la responsabilité du Directeur Restauration. Il apporte sa contribution à la satisfaction des clients lors de leurs repas. Il participe au bon déroulement du service sur l'ensemble des espaces. Missions : - Vous préparez et dressez les tables avant chaque service - Vous prenez les réservations des clients par téléphone ou physiquement - Vous prenez en charge les clients dès leurs arrivées dans les différents points de vente restauration - Vous présentez les menus et assurez la prise de commande - Vous conseillez et informez les clients en leur communiquant par exemple certaines spécificités (les allergènes.) - Vous coordonnez et supervisez le service en salle pour en garantir la qualité - Vous organisez le travail des commis de salle et des chefs de rang, ainsi que le rangement de la salle pour le service suivant. - Vous vous assurez en permanence que les clients sont satisfaits - Vous réglez les conflits en cas d'incident, en salle ou en cuisine - Vous assurez la gestion de la caisse (Micros) - Vous pouvez être amené à assurer l'animation de notre bar : service de cocktails, cafés. - Lors d'évènements (séminaires...), vous pouvez être amené[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Poissy, 78, Yvelines, Île-de-France

*** OFFRE EN CDD *** Contexte L'Institut Médico-Educatif "Emmanuel MARIE" de POISSY accueille 40 enfants âgés de 10 à 20 ans en situation de handicap. L'internat, situé à Vernouillet, les accueille de manière séquentiel par groupe de 6 maximum, du lundi soir au vendredi matin, accompagnés par une équipe de 4 professionnels. Missions principales : - Accompagner les enfants/adolescents dans le cadre de leur projet individuel en lien avec les familles et l'équipe pluridisciplinaire dans un esprit bienveillant. - Guider les personnes dans la réalisation des actes de la vie quotidienne, évaluer et suivre les besoins d'accompagnement spécifiques. - Rassurer par sa présence les personnes accompagnées et répondre à leurs besoins. - Veiller à la sécurité des personnes, en tenant compte des informations recueillies lors de sa prise de poste, en respectant l'intimité des personnes et les consignes institutionnelles. - Faire le lien entre l'équipe de l'internat et l'externat autour de l'accompagnement des personnes accueillies. - Participer aux réunions d'équipe et partager des temps de réflexion collective. - Réaliser les transmissions orales et écrites de tous les événements. -[...]

photo Médiateur social / Médiatrice sociale

Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi

Chanteloup-les-Vignes, 78, Yvelines, Île-de-France

Au sein d'un centre social associatif situé en Quartier Prioritaire de la Ville (QVP), le/la futur médiateur (trice) sera chargé de: Accueillir, orienter, informer une personne Analyser la situation et les besoins de la personne Organisation du système sanitaire et social Organiser une médiation sociale Établir des contacts avec la population locale de la zone d'affectation et promouvoir les initiatives de réunions de concertation ou de consultation. Transporter des Seniors lors de déplacements sur le département avec le véhicule de l'association. Poste en CONTRAT ADULTE RELAIS respectant les 3 critères cumulatifs suivants : - Avoir 30 ans ou plus ET - Résidé(e) en Quartier Prioritaire de la Ville ET - Etre inscrit(e) à France Travail Avant de candidater, merci de vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller France Travail.

photo Commercial / Commerciale en automobiles

Commercial / Commerciale en automobiles

Emploi Automobile - Moto

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

CapCar recrute des Agents Commerciaux Indépendants dans l'automobile (H/F). Vous êtes passionné(e) par l'automobile ? Vous avez le goût du contact client et vous cherchez une activité indépendante, flexible et rentable ? Rejoignez CapCar, le réseau n°1 de l'intermédiation automobile entre particuliers ! Vos missions : Accompagner des particuliers souhaitant vendre leur voiture Réaliser des inspections et prises de photos via notre application dédiée Suivre la vente (avec l'aide de notre back-office) jusqu'à la transaction finale Développer votre propre portefeuille de mandats Possibilité de recruter des filleuls et générer des revenus passifs Ce que CapCar vous offre : 70 % de commission par vente (soit environ 800 € HT en moyenne) Zéro droit d'entrée : lancez-vous sans investissement Outils pros, formation e-learning, app mobile, autofacturation Diffusion automatique sur 20+ sites d'annonces (gratuitement & sans limite) RC Pro + assurance essais routiers incluses Possibilité de développer votre propre équipe d'agents Nos agents gagnent entre 2 000 € et 5 000 € HT dès le 2e mois, en toute autonomie. Prime offerte au pro de l'intermédiation 5 000 € HT à la 15eme vente[...]

photo Chef / Cheffe d'équipe en maroquinerie

Chef / Cheffe d'équipe en maroquinerie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Herbiers, 85, Vendée, Pays de la Loire

Notre agence Adéquat des herbiers recrute : REPONSABLE D'EQUIPE PIQURE (F/H), pour notre client spécialiste de la confection de vêtements de luxe aux Herbiers. Missions : * Manager et animer une équipe de piqûre en respectant les objectifs de production, de qualité de temps et de coût. * Accompagner son équipe dans l'atteinte des objectifs quotidiens d'activité les critères de qualité en vigueur dans l'entreprise et dans la confection haut de gamme/luxe * Formation continue des opératrices au travers de la transmission de son savoir-faire technique. Pilotage de l'activité de la chaine * * Lancement : préparation technique, organisation, suivi et validation des opérations en concertation avec la responsable d'atelier. * * Distribution du travail aux opératrices en fonction de leurs compétences et dans l'objectif de les former en continu (Gestion Prévisionnelle des Emplois et Compétences) * * Compréhension du cahier des charges clients. Maitrise des standards de qualité du luxe et de l'atelier. Développement de l'auto contrôle en chaine. * Management d'équipe * * Transmet oralement ou par écrit aux opératrices tous les documents, maquettes, consignes etc.[...]

photo Commercial / Commerciale en automobiles

Commercial / Commerciale en automobiles

Emploi Automobile - Moto

Fontenay-le-Comte, 85, Vendée, Pays de la Loire

CapCar recrute des Agents Commerciaux Indépendants dans l'automobile (H/F). Vous êtes passionné(e) par l'automobile ? Vous avez le goût du contact client et vous cherchez une activité indépendante, flexible et rentable ? Rejoignez CapCar, le réseau n°1 de l'intermédiation automobile entre particuliers ! Vos missions : Accompagner des particuliers souhaitant vendre leur voiture Réaliser des inspections et prises de photos via notre application dédiée Suivre la vente (avec l'aide de notre back-office) jusqu'à la transaction finale Développer votre propre portefeuille de mandats Possibilité de recruter des filleuls et générer des revenus passifs Ce que CapCar vous offre : 70 % de commission par vente (soit environ 800 € HT en moyenne) Zéro droit d'entrée : lancez-vous sans investissement Outils pros, formation e-learning, app mobile, autofacturation Diffusion automatique sur 20+ sites d'annonces (gratuitement & sans limite) RC Pro + assurance essais routiers incluses Possibilité de développer votre propre équipe d'agents Nos agents gagnent entre 2 000 € et 5 000 € HT dès le 2e mois, en toute autonomie. Prime offerte au pro de l'intermédiation 5 000 € HT à la 15eme vente[...]

photo Délégué(e) commercial(e) auprès des particuliers

Délégué(e) commercial(e) auprès des particuliers

Emploi Menuiserie - Charpente

Saint-Junien, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Entreprise locale depuis 20 ans, la Société LOGEO CONFORT, forte de son expérience dans le domaine de la rénovation de l'habitat, recherche pour renforcer son équipe commerciale : Un prospecteur ou une prospectrice terrain. Après une solide formation interne aux techniques de prospection, vous intégrerez l'équipe commerciale sur le magasin de Saint-Junien, sous la responsabilité du directeur d'agence. Votre activité principale sera la prise de rendez-vous qualifiés pour la force commerciale (porte à porte, galeries marchandes, marchés et foires). Poste évolutif sur un contrat de commercial terrain. Liste des qualités conseillées : *Ténacité *Persévérance *Sens de l'écoute *Organisation *Rigueur *Négociation *Goût du challenge professionnel Conditions de l'emploi : CDI avec salaire mensuel composé d'un fixe + commission dès la première vente + prime palier sur vente et sur prise de rendez-vous + forfait frais véhicule. Permis B en cours de validité obligatoire pour gérer les déplacements au quotidien. Intéressé(e) pour rejoindre nos équipes ? Merci de compléter l'encart lettre de motivation en indiquant vos atouts pour le poste. Dans le cadre du processus de sélection,[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un(e) auxiliaire de puériculture pour une prise de poste en septembre. Les missions seront : - Auprès des familles: Accompagner l'enfant et sa famille lors de la familiarisation pour un accueil progressif et faciliter ainsi la séparation en créant un climat rassurant. Accueillir, écouter, rassurer les parents en valorisant leur rôle parental et en les orientant vers les éducateurs si nécessaire Recueillir quotidiennement auprès des parents les informations nécessaires au bon déroulement de la journée de l'enfant, et pour assurer la continuité Restituer aux parents l'ensemble du déroulement de la journée de leur enfant - Auprès des enfants : Accueillir chaque enfant: sa mission s'oriente en particulier au niveau des nourrissons dans le respect du projet mis en place dans la structure Observer et écouter l'enfant afin de favoriser son bien-être et de répondre au plus près à ses besoins Assurer les soins quotidiens d'hygiène à l'enfant en créant un climat de confiance et de sécurité Proposer et animer des activités ludiques adaptées aux enfants, en collaboration avec l'éducatrice de jeunes enfants Etre attentif à l'aménagement de l'espace et si[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un(e) auxiliaire de puériculture pour le mois de septembre dont les missions seront : - Auprès des familles: Accompagner l'enfant et sa famille lors de la familiarisation pour un accueil progressif et faciliter ainsi la séparation en créant un climat rassurant. Accueillir, écouter, rassurer les parents en valorisant leur rôle parental et en les orientant vers les éducateurs si nécessaire Recueillir quotidiennement auprès des parents les informations nécessaires au bon déroulement de la journée de l'enfant, et pour assurer la continuité Restituer aux parents l'ensemble du déroulement de la journée de leur enfant - Auprès des enfants : Accueillir chaque enfant: sa mission s'oriente en particulier au niveau des nourrissons dans le respect du projet mis en place dans la structure Observer et écouter l'enfant afin de favoriser son bien-être et de répondre au plus près à ses besoins Assurer les soins quotidiens d'hygiène à l'enfant en créant un climat de confiance et de sécurité Proposer et animer des activités ludiques adaptées aux enfants, en collaboration avec l'éducatrice de jeunes enfants Etre attentif à l'aménagement de l'espace et si besoin à[...]

photo Electricien / Electricienne du bâtiment

Electricien / Electricienne du bâtiment

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

ABALONE Epinal recherches électriciens bâtiment H/F pour son client du génie climatique et électrique pour longues missions Dans le cadre de vos missions vous suivez le raccordement et le câblage sur plusieurs chantiers. Vous serez amené(e) à assurer : La participation à la préparation de chantiers L'Analyse du cahier des charges client et des schémas produits par le bureau d'études La réalisation du chantier : tirage de câble, pose de chemins de câbles et raccordements des équipements en Haute Tension / Très Haute Tension La maintenance et entretien éventuel des équipements électriques Le compte-rendu de vos activités à votre responsable. ABALONE EPINAL assure votre montée en compétence pour ces postes et vous accompagne dans le parcours formation suivant : Habilitations électriques // Passeport Sécurité Intérim // AIPR (autorisation d'intervention à proximité des réseaux) // CACES NACELLE // SIR (suivi individuel renforcé) et CARTE BTP. Votre profil : vous êtres titulaire d'un CAP électricien ou d'un Bac pro MELEC, ou d'un diplôme équivalent. Vous avez une première expérience comme électricien BTP // Monteur câbleur BTP ou Technicien Fibre optique. Pour les profils[...]

photo Assistant / Assistante de vie aux familles

Assistant / Assistante de vie aux familles

Emploi Social - Services à la personne

Clichy, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

CLEO propose une gamme de prestations d'aide à domicile en Île-de-France afin de favoriser le maintien à domicile, de personnes âgées, en situation de handicap ou atteintes d'une quelconque pathologie. De l'assistance de vie sociale au transport accompagné, nous assurons le bien-être et le confort à travers notre offre diversifiée. Description de l'offre: CLEO, Groupe de services d'aide à la personne, recherche pour le secteur de Clichy et ses alentours (92) un Assistant(e) de vie H/F . Dans le cadre de vos missions, vous travaillerez en soutien et en accompagnement au domicile de la personne en situation de perte d'autonomie partielle ou totale, avec pour objectif de l'aider dans les gestes de la vie quotidienne, faciliter son maintien à domicile, stimuler son autonomie, rendre son quotidien plus facile selon ses besoins. Compétences du poste: Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention Réaliser pour la personne des courses, la préparation des repas, des formalités administratives, . Suivre l'état de santé de la personne, relever les modifications de comportement, états dépressifs.[...]

photo Infirmier / Infirmière en puériculture

Infirmier / Infirmière en puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Asnières-sur-Seine, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Les missions d'un(e) Infirmier(ère) en crèche : Travail auprès des enfants : - Prise en charge globale de l'enfant en tenant compte des besoins individuels, afin de veiller à son bien être - Intégrer l'enfant dans un groupe dans un processus de socialisation et s'assurer du bon déroulement de la vie en collectivité - Prévenir des éventuels problèmes de santé ou psychologiques (retard psychomoteur, comportement anormal) ou de suspicion de maltraitance - Administrer des médicaments en cas de prescription médicale et doit être capable d'intervenir dans des situations d'urgences (gestes de premiers secours) - Permettre le renouvellement des activités auprès des enfants, avec éventuellement le concours d'intervenants extérieurs Travail avec les parents : - Rencontrer les parents et leur offrir un soutien, notamment par des conseils liés au développement de l'enfant, physique (propreté, sommeil) et psychologique (proposition d'intervention de professionnel compétent tel qu'un psychologue) - Animer des réunions d'information et d'échange avec les parents en tenant compte de leurs attentes Travail avec l'équipe : - Être référent par rapport à l'hygiène (normes HACCP, biberonnerie) -[...]

photo Chargé / Chargée de relation client

Chargé / Chargée de relation client

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Puteaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Une importante banque recherche un Chargé des Opérations client H/F, le poste est situé à Puteaux. L'analyste KYC (Know Your Customer) assure : 1. la production : - le suivi de l'activité et saisie de l'information dans l'outil de suivi, - réalise des analyses KYC et tout type d'investisseur sur les OPC qui lui sont affectés conformément à la réglementation en vigueur et aux procédures internes, - suit la bonne fin des opérations et des dossiers, 2. la relation clientèle : - Participation aux réunions avec les clients en collaboration avec le manager de proximité - Compréhension et prise en compte des besoins du client - S'assurer de la qualité des réponses et de la pertinence apportée au client 3. activités transverses : - Réalisation et/ou validation de statistiques (KPI de suivi de l'activité) au regard de l'activité en collaboration avec le manager de proximité - Participation aux différents projets transverses - Alerte le manager de proximité en cas de difficultés opérationnelles - Réalisation des reporting selon le périmètre affecté (AIFMD, FATCA/CRS) responsabilité, engagement